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Et signe en faveur du pouvoir d’achat

En 2025, FO a su faire la différence. En portant des revendications justes, réalistes, alignées avec la situation. économique de l’entreprise. En restant ferme, constructif et engagé tout au long des négociations, nous avons obtenu leurs prises en compte dans l’accord final.

Objectif affiché : améliorer le pouvoir d’achat des salariés

Grâce à notre détermination, cet objectif a été atteint avec des mesures concrètes en faveur de toutes et tous.
Contrairement aux deux dernières années, où la forte inflation n’avait pas été suffisamment prise en compte, les NAO 2025 marquent un véritable tournant, fruit de notre travail de fond et de notre engagement constant sur le terrain.

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 Face aux attentes légitimes des salariés, FO Com s’est battue et obtient des mesures concrètes pour améliorer vos conditions de travail et de rémunération.

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C’est dans un contexte inflationniste et après d’âpres discussions avec la direction, que Force Ouvrière est NON-signataire de l’accord NAO 2025 car trop éloigné des revendications initiales de Force Ouvrière.

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Totalement inacceptable pour FO Com. Nous n’avions pas signé l’accord des NAO l’année dernière portant sur une augmentation de 40 euros brut, alors pour 27 euros cette année, encore moins.

En conséquence, FO Com, organisation syndicale responsable, revendiquant une vraie justice sociale, ne peut légitimement pas apporter son blanc-seing à cet accord qui apporte plus de frustration que de réelles satisfactions auxquelles nous aspirons tous. FO continue inlassablement le combat pour une vraie reconnaissance par l’entreprise de l’investissement des salariés BPO IS.

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FO revendique, dans le cadre des NAO 2025, des mesures fortes pour améliorer et garantir une juste rémunération et reconnaître l’engagement des salariés.

Nos revendications portent sur des augmentations de salaire, une revalorisation des primes, une meilleure reconnaissance de l’ancienneté.

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