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Digital, Intelligence Artificielle, automatisation des processus, le monde bancaire change et évolue toujours plus vite ! La Banque Postale a non seulement l’ambition d’acquérir la vitesse du TGV, mais aussi celle de voyager en première classe. FO Com est là pour lui rappeler que le personnel de bord entend être reconnu pour son investissement et ses qualités d’adaptation.

Oui, mais quel est le prix à payer ?

Pour FO Com, personne ne doit rester sur le quai face aux changements profonds et rapides du sec-teur bancaire.

Doit-on craindre le pire ?

Sans doute, si nos dirigeants font du dialogue social un dialogue de sourds.

L’Espace Temps Développement (ETD) est une nouvelle pratique managériale au Réseau qui concerne la ligne conseil bancaire et les Chargés de Clientèle.

Ce rendez-vous collectif, 42 heures par an pour les conseillers bancaires et 22 heures par an pour les chargés de clientèle, vise à contribuer au développement des compétences, à échanger sur le respect des obligations réglementaires et à travailler sur le développement commercial.

Ce nouveau temps de communication doit être bénéfique pour aider les agents à monter en compétences sur leur domaine d’activité et maîtriser la réglementation en constante évolution.

Sur le papier,  le temps consacré au développement de compétence collectif n’augmente pas mais est mieux organisé. Dans la réalité, ce nouvel acte de management a-t-il été bien pesé ?

Tous les postiers actifs permanents (salariés en CDI et fonctionnaires) ainsi que les CDD de plus de 3 mois peuvent commander en ligne leurs Chèques-Vacances. Abondés de 5% à 50% par La Poste selon le quotient familial et majorés selon certaines conditions, les Chèques-Vacances permettent de régler diverses prestations de tourisme et de loisirs dans plus de 200 000 points d’accueil en France.

Pour faire votre demande en 2020, il suffit de vous connecter à « Espace Activités Sociales » à l’aide du lien [ici ], muni de votre avis d’imposition 2019 portant sur vos revenus 2018.

Bon à savoir : Vous pouvez utilisez vos Chèques-Vacances auprès des associations de loisirs et de vacances de La Poste. Azureva, Touloisirs, l’AFEH (Association Familles d’Enfants Handicapés), les COS, les ASPTT, AVEA,… il y en a pour tous les goûts !

FO Com a toujours été exigeant en termes de budget vis-à-vis de La Poste concernant les loisirs et les vacances. Près d’un postier sur quatre ne part pas en vacances pour raisons financières…

• Des cadres utilisés comme appoint à la production : Les encadrants, cadres et cadres sup, sont de plus en plus utilisés comme force d’appoint aux travaux de production…

Les encadrants ne sont pas là pour pallier l’absence de moyens !

• Des cadres dévalorisés : Les facteurs, voyant des cadres en production, ne ressentent pas ça comme une aide, et se disent « pendant qu’ils font ça ils ne font pas leur travail »….

La Direction crée cette situation qui  dévalorise les encadrants et désorganise leur travail !

La réforme des retraites, on vous l’a expliqué en long, en large et en travers. FO Com pense que vous avez compris ! On va tous perdre de l’argent, tous travailler plus longtemps…

POSTIERS, venez grossir les rangs avec votre tenue de travail pour être identifiés, vous le méritez !

TOUS EN GRÈVE ! FERMONS LES BUREAUX DE POSTE, LAISSONS LE COURRIER AU BUREAU !