Le chiffre d’affaires du Groupe a progressé de 50 % en 10 ans, passant de 23 Mds€ à 34.4 Mds€. La Poste l’explique par une stratégie élaborée et performante faite de diversification des activités, d’investissements judicieux, etc.
Pour FO Com, le Groupe taille surtout dans le gras : elle réduit ses charges, notamment sur les effectifs (-26 000 en 10 ans pour le Groupe). Mais si on regarde les chiffres de plus près, pour la Maison mère, on est à moins 70 000 sur cette période. FO Com dénonce que ces profits ne profitent qu’insuffisamment aux postières et postiers. FO Com s’interroge : Quelle est la trajectoire des effectifs à horizon 2026–2030 ? Quels sont les métiers les plus exposés à une transformation ou à une baisse d’effectifs ? Le projet prévoit-il des créations de postes (si oui, lesquels et où) ?
- Appui BSCC : réorienter, regrouper, réduire
- Banque des pros : FO Com satisfaite
- Offres sociales : le CSEC hausse le ton
- Restauration
Lire « Le mot du CSEC N°6 »– Avril 2026
Focom-la poste Site de la fédération FO Com La Poste




