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Accord Logement : FO Com déterminée à veiller au développement des offres

Accord LogementBien que la Poste ait été moins généreuse cette fois-ci, FO Com a cependant signé le nouvel accord logement 2025-2027, ce dernier proposant de nouvelles mesures et une diversification de l’offre. L’accord  assure le maintien des « aides aux logements des postiers débutants » : FO Com compte peser pour négocier leur revalorisation régulière sur la base d’indicateurs plus pertinents restant à définir.

Il assure également le maintien de la réservation de logements sociaux pour les postières et les postiers : si le montant dédié est drastiquement diminué pour les 3 ans de la durée de l’accord (8,25M pour 3 ans contre 20 auparavant !), il faut reconnaitre que La Poste dispose actuellement d’un stock de réservation pour 3 à 4 ans et que la tension sur le marché du logement social (pénurie de logements sociaux, demandes très supérieures à l’offre, faible turn-over, etc…), rend plus difficile l’utilisation de ce fond.

De plus, cet accord garantit des mesures concrètes en faveur des postières et des postiers séniors : engagement de communiquer deux fois par an auprès des collègues proches de la retraite et accompagnement des retraités par le Service Logement de La Poste (SLP) pendant les 3 premières années de retraite.

Enfin, il promet la diversification de l’offre logement, avec notamment :

  • Le développement des solutions dans le logement intermédiaire (loyers plafonnés, inférieurs de 10 à 15 % au prix du marché),
  • L’expérimentation de la prise à bail dans les zones tendues et notamment frontalières (La Poste sous-loue un logement privé au postier à tarif préférentiel),
  • L’accompagnement plus affirmé pour les alternants,
  • Le développement de l’expertise du Service Logement La Poste, en particulier sur le domaine de l’accession,
  • De potentielles mesures en faveur de la rénovation énergétique, si l’avenir le rend possible.

Le logement est un poste de dépenses important pour tous. Pouvoir aider les collègues sur cette thématique est primordial. FO Com est déterminée à continuer à peser de tout son poids dans les discussions futures. FO Com veillera à l’application des engagements de La Poste, notamment celui d’« abonder le budget initialement prévu en cas de consommation anticipée de l’enveloppe budgétaire » !

Actu du CA – La Poste résiste !

Les résultats du premier semestre du Groupe La Poste ont été présentés par Stéphanie BERLIOZ, nouvellement nommée DFI du Groupe le 1er août 2024. Ces résultats sont en augmentation de 7 % (RNPG 495 M€), portés par les activités de CNP Assurances mais aussi grâce à une baisse des charges fiscales.

On constate une conjoncture macro-économique aussi difficile qu’en 2023, avec un « effet inflation » toujours présent dans les charges du Groupe. À cela s’ajoute un contexte particulier en France avec une instabilité politique et une faible croissance économique.

Pour en savoir plus [Lire l’actu du CA]

FO Com au cœur des revendications quotidiennes des postiers de Brune

Sur le site de Brune, à la suite d’un incendie, le RIE a dû fermer faute d’alimentation électrique. Les collègues sont privés de restauration collective depuis fin août et le problème risque de durer plusieurs mois !

Une restauration alternative à la cafétéria a été mise en place pour pallier cette fermeture mais cela reste tout à fait insuffisant et ne pourra pas satisfaire les centaines de convives fréquentant le RIE.

FO Com,  est intervenue par l’intermédiaire de son Vice-Président du COGAS, auprès de la Direction de La Poste. FO Com a revendiqué et obtenu l’octroi de 5€/jour aux postiers privés de restauration collective sur le site de Brune à compter du 2 septembre jusqu’à la réouverture du RIE !

Forte de son expérience en matière de gestion des activités sociales et culturelles, même en situation de crise, il nous semblait essentiel de pouvoir reconduire l’opération exceptionnelle lancée pendant le COVID quand les RIE ont fermé. FO Com toujours réactive, mobilisée et déterminée au service des postiers.