Cette période de crise a mis sur le devant de la scène beaucoup de fonctions essentielles et les invisibles d’hier ! Mais cela va-t-il durer ?
FORCE OUVRIERE COMMUNICATION rappelle à nos dirigeants, ceux qui remercient aujourd’hui, leur attitude d’oncles et tantes GRIPSOUS lors des dernières négociations salariales.
La prime de 1000 euro tout de suite, le 13éme mois juste après et la revalorisation des salaires doit suivre !
FO Com Creuse – Du dialogue social au monologue anti-social
Nul besoin d’être devin pour imaginer qu’après le confinement viendrait le déconfinement.
[Lire le tract]Mayotte : situation extrême dans le département le plus pauvre de la République
Le déconfinement serait retardé à Mayotte à cause d’un développement accru du virus. Encore une fois, la faute est rejetée sur une population qui ne respecterait pas les mesures de confinement!
Après deux cas avérés, trois nouveaux cas de Covid-19 viennent d’être déclarés à La Poste de Mayotte. La section départementale FO Com exige la mise en quatorzaine des collègues et insiste sur le fait de tester l’ensemble des personnels qui ont été en présence des agents infectés.
En réponse à l’interrogation des membres de CHSCT qui portent les mêmes revendications que Force Ouvrière, le Président rappelle les mesures applicables qui doivent demeurer partout où des signalisations de cas de COVID-19 sont avérés. Par ailleurs, il a informé de la réalisation de tests uniquement sur des personnes qui présentent des symptômes.
Pour FO Com, à situation exceptionnelle, mesure exceptionnelle. Dans ce contexte de crise, Mayotte vie une exposition au danger sans pareil. La Poste doit prendre les mesures nécessaires pour tester l’ensemble des agents ayant été en contact avec des personnes infectées, sans attendre l’arrivée des symptômes. Cela va permettre d’isoler les personnes malades et éviter que les agents contaminent leurs familles.
Chacun peut se rendre compte de la situation à Mayotte. Les « Favelas » sont le lot des habitants et chacun pourra comprendre pourquoi le confinement n’est pas possible au vue de structures hospitalières réduites à la portion congrue. Nous savons que si l’épidémie se poursuit, la seule structure hospitalière existante ne suffira pas pour accueillir la population qui n’aura plus qu’un droit… celui de mourir.
La République, c’est l’égalité de traitement. Alors quid de l’emploi ? Quid de la construction de logements décents ? Et de la possibilité d’être accueilli à l’hôpital ?
Agents des PIC et CTC – Au coeur du service public postal du courrier

Les postières et postiers affectés au traitement du courrier n’ont pas été sous « les feux de la rampe », leur rôle moins médiatisé que celui du facteur ou du guichetier est pourtant essentiel !
Les postières et postiers des PIC et CTC sont au centre de la fourmilière du courrier.
L’ actu du CA – Résultats des comptes du Groupe La Poste pour 2019 « C’était avant le virus ! »

Les résultats du Groupe La Poste pour l’année 2019 ont été présentés en séance plénière du conseil d’administration, le 27 février 2020.
Tous les experts le prédisent, la crise sanitaire va provoquer une crise économique sans précédent, et il n’est pas besoin d’être devin pour affirmer que les résultats de La Poste 2020 ne seront pas ceux prévus initialement au budget. En attendant, et pour se rappeler le monde d’avant, les chiffres 2019 traduisent la réalité du fonctionnement de notre entreprise publique. Ils doivent être analysés comme les autres années, d’autant plus qu’ils serviront de référence pour évaluer l’impact du COVID 19 sur l’année 2020, voire plus loin encore…
Le chiffre d’affaires total du Groupe passe de 24 699 millions d’euros à 25 983 millions d’euros, soit une augmentation significative de plus 5,2 %. Cette progression doit néanmoins être relativisée au regard de l’importance de la croissance externe (achat de sociétés) qui représente 730 M€ sur les 1 284 M€ d’amélioration du chiffre d’affaires. La dette nette augmente de 500 M€ pour atteindre 6 462 M€, celle-ci est désormais calculée suivant les nouvelles normes IFRS16.
Les bénéfices (le résultat d’exploitation ou REX) pour 2019 restent sensiblement au même niveau que l’année précédente 889 M€ au lieu de 892 M€.
A noter : l’amélioration de la trésorerie qui passe de 9 M€ à 223 M€. Si cette progression de 2334 % est spectaculaire, l’honnêteté impose de dire que les modalités de calcul de la trésorerie du Groupe ont été modifiées !
La désensibilisation du chiffre d’affaires du Groupe par rapport à celui du courrier s’accélèrera en 2020 avec l’arrivée de la CNP. En 2020, le courrier traditionnel ne représentera plus que 19,8 % du chiffre d’affaire total contre 25,6 % en 2019.
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